在过去的四年里，有三份外部报告被委托: 博世 (2016) 、柯比 (2018) 和斯诺科姆 (2019年1月)，目的是创建一个动态的目标驱动的机构。
三份报告将更新研究所章程确定为优先事项。目的是实现一些关键目标并解决一些具体问题。广泛的目标是:
- 创建一个更加现代的最佳实践治理框架;
- 遵守公司法; 和
- 创建一个更灵活的框架，使研究所能够实施一些改革，特别是针对成员的改革。
董事会委员会由圣女日南斐法 · 奥弗尔 · 费克德 (自 2016年起担任独立董事) 和理查德 · 柯克 · 伊夫雷亚 · 汉组成。友邦保险 (协会主席 2017-18)，与首席执行官朱莉娅 · 坎伯奇、首席财务官兼公司秘书巴里 · 惠特莫尔和战略顾问简 · 史密斯一起管理团队。董事会委员会的任务是尽快确定宪法中需要修改的关键条款。
董事会委员会现在已经审查了章程，并制定了一个变更范围，提议在 2020年3月19日的股东大会上得到成员的批准。
在 2019年11月份的一次联席会议上，董事会和国家委员会都认可了以下所有变化。
宪法完善的商定范围
| 关键问题 | 宪法完善 |
|---|---|
| 1.全国选举的董事会董事 | 两名成员由董事会成员直接选举产生。 |
| 2.董事会的任期 | 期限从一年增加到三年。 |
| 3.会员资格 | 一个简化成员程序的框架，其中包含监管细节。目前成员的细节将不再是宪法的附录。虽然分类可能会改变，但投票权将保持不变。 |
| 4.多样性 | 取消性别平等条款。在新的法规中规定，遵守包含公平、多样性和包容性的人民和文化政策。 |
| 5.纪律程序 | 用当代框架取代成员纪律条款。在法规中阐明的过程。 |
| 6.错误 | 需要更正的印刷和绘图错误。 |
在早些时候的 2019 次会议上，国家委员会批准了:
- 承认第一批澳大利亚人的序言
- 该研究所的目的改为:
- 推进建筑
- 通过建筑促进教育、文化和社会或公共福利
- 倡导行业
- 鼓励建筑教育。
- 任命一名独立的董事会主席。
明特 · 埃里森被任命协助重新起草该研究所的章程。
在起草过程中，目前正在做大量工作。我们将定期向您通报最新情况。
如果你有任何问题，请给简 · 史密斯发电子邮件Jane.smith@architecture.com.au。
